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北京晚婚晚育津贴可以补领吗

北京晚婚晚育津贴可以补领,相关情况如下: 一、生育津贴不一定是分娩后三个月就能领的,必须是生孩子本月社保是正常缴费状态,且分娩之前连续缴满9个月,未连续缴满9个月,就分娩后连续缴满12个月才能领龋 二、按照规定连续缴存生育保险费用9个...

晚婚那30天假期,只能一方休,如果你休了,那你夫人就不能休了;另外,男方申请晚育津贴这种我没办理过,不过如果女方休晚育假时女方单位没发工资,男方领晚育津贴我想也没什么,只要反方单位愿意申请,反正钱也不是公司出的,如果女方单位发了...

法律并未规定对晚婚晚育者的具体补助标准,人口与计划生育法第二十五条规定“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”,而具体的假期奖励办法和其它福利待遇则由各省或直辖市、自治区《人口与计划生育条例》规定。职工晚...

国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的,婚假增加七日;在同等条件下,优先分配住房。实行晚育的,给予女方一个月基本工资的奖励,由夫妻双方所在单位各负担百分之五十,或者增加产假三十日;男方所在单位给予七日护理假。晚婚、晚育假期间...

1、根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,晚婚晚育奖励标准,职工结婚可享受以下待遇:符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 2、根据我国劳动法的规定,女职工享受不少于90天的法定产假。大部分盛自治...

晚婚晚育的,可以延长婚假和生育假,并有其他福利待遇,具体标准可以参考当地的人口与计划生育条例,以下相关法律规定: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。 《广东...

法律并未规定对晚婚晚育者的具体补助。 按照我国《婚姻法》的规定,晚婚晚育应予鼓励。 我国《人口与计划生育法》明确规定了晚婚晚育都可以享受国家规定的基本婚假、生育假,延长的奖励婚假和奖励生育假或者其他福利待遇。奖励婚假和奖励生育假...

法律并未规定对晚婚晚育者的具体补助标准,人口与计划生育法第二十五条规定“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”,而具体的假期奖励办法和其它福利待遇则由各省或直辖市、自治区《人口与计划生育条例》规定。职工晚...

2016年取消晚育假,晚婚假,没有晚婚晚育补贴了。十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开,此次会议初次审议了人口与计划生育法修正案草案,明确在2016年1月1日施行。明确全国统一实施全面两孩政策,提倡一对夫妻生育两个子...

男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。 晚婚晚育享受以下待遇: (1)机关、企事业单位工作人员双方晚婚的,婚假延长到15天; (2)晚育的给男方护理假7天; (3)育妇晚育并领取独生子女证...

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